Здравейте, имам следния въпрос:
майка съм на 2 деца като майчинствата ми се застъпаха с няколко дни - тоест съм в майчинство от 05. 11. 2012 до 20.01.2016. Четох КТ Чл. 176а и въпросът ми е полагаемият ми платен годишен отпуск за първото майчинство "изгорял" ли е и на колко дена  платен отпуск реално имам право след навършването на 2 години на второто ми дете? Също така работодателят има ли право да ми го откаже или да злоупотреби по някакъв начин, защото има такива практики?