И аз имах такъв случай,но си го писах в болничен във ведомостта,не в неплатен.Защото реално той си е в болничен.Това,че няма достатъчен ос.стаж,за да му се изплати от РУ"СО" обезщетение е техен проблем.Служителят представя болничен лист,който оправдава отсъствието му от работа.Това,че няма да му се плати от РУ"СО" не значи ,че е неплатен отпуск.Нас обезщетението от там не ни касае.Отразява се във ведомостта информацията от работните дни по присъсвена ф-ма или както се води от ръководител и т.н. и от документът,който дава остатъка от дните - т.е. болничния лист.В такъв случай се плаща отново ЗОВ за с-ка на работодател за тези 7 дни , но на база 420.00 правопропорционално на дните във временна неработоспособност.

Благодаря ти dalila 

Здравейте
Имам малко нужда от помощ,понеже за първи път имам такъв казус.Имам назначен работник по ТД по чл.114 от КТ.Декларация 1 се пуска с вид осигурен 11,но след това като попълня клетките за работни дни и часове ми изписва,че трябва да има започване или прекратяване на осигуряването ,защото той дефакто работи 5 дни в месеца само и се явява непълен месец.Трябва ли всеки път да посочвам начало и край на осигуряването?

Благодаря ви предварително

Само в-у раликата от 80 лв.Като в декларацията посочваш ,че лицето се е осигурявало другаде и по месеци доходът  в-у, който се е осигурявал

Здравейте
Бих искала да ви попитам някой информиран ли е как стои въпроса когато майката е осигурена в България,а роди в друга страна?
Имаме една служителка,която е в ранна бременност, но иска да роди в чужбина.Знам,че държавата тр да е членка на ЕС, че болничните 45 дни преди разждане трябва да са издадени от България, тъй като тя работи и е осигурена тук, но след това какво ли ще следва?Предполага,че болничните ,които ще й се дават от чужбина ще трябва да бъдат преведени и легализирани ,за да сепредставят пред РУСО,но дали трябва и някой друг документ, който да се издава от съответната чужда държава???А и ,за да й се дава майчинство от тук детето трябва да има ЕГН, следователно то ще е БГ гражданин,а тя иска да роди в чужбина,за да вземе детето чуждото гражданство...Оле Боже съвсем се омотах...От къде им идват на мйаките такива идеи ужас.. )))
Благодаря предварително.Успешен ден )

Благодаря ти Моromu, спести ми един мъчителен разговор с девойките от РУСО,че последния път като се консултирах с тях ме прехвърлиха на 5 телефона докато някой ми даде отговор :)Хубав и спорен ден!!!

Благодаря ти много :)И аз така си мислех ,че трябва , но не бях убедена понеже не съм го правила никога..А защо от 9-ти?не трябва ли да е от 8.09. или понеже тогава й е термина се прескача?

Здравейте 
Искам да ви попитам понеже не съм го правила до сега и имам нужда от помощ.Та занчи имам няколко слъжителки от различни фирми ,които родиха и сега трябва да им подготвя болничните - 42 дни след раждане за РУСО.Но и 3-те са раждали със секцио и по-рано са родили от датата на термина.Сега в приложение 15 как трябва да опиша работните дни,как да ги сметна?Тъй като ще има препокриване със този болничен от 45 дни?Пример:болничния от 45 дни е от 25.07.2012 до 07.09.2012 термина е на 08.09.2012, а сега след раждането 42 дневния болничен е от 27.08.2012 до 07.10.2012 , родила е на 27 :)Благодаря ви предварително и се извинявам ако ви заминавам излизшно ....

Да % няма как да се отразят..Мисълта ми е,че тя от 02.07. до 06.07 от когато е болничнич за бременност-45 дни, си е в майчинство ...в 16.3 - тр да се отбележат най-вероятно тези 4 дни ,а следващите 18 в 16.2- за с-ка на ДОО ли не знам ... това се чудя..

Здравейте.И аз имам едно питане отностно декларация 1.
За първи път ми се случва да имам майка в майчинство - вече 3-та част и да е в болничен 45 дни преди термин.Седа трябва да й се подадат декларация за смяна на обстоятелствата и още една с която да й се плаща 50 % от майчинството.Въпросът ми обаче е - как това се отразява в обр.1?
Тя е от 06.07.2012 в 45 дневен болничен за раждане...в т.16.2 и 16.3 ккаво тр да пиша, а и във ведомостта как тр да го направя..имам някакви идеи , но не знам дали ще е правилно.Вие как мислите?Благодаря предварително.

Stefy Koleva,искам да те попитам понеже си наясно с нещата, има нещо, което ме притеснява в болничните.Значи имам болничен лист за 45 дни преди раждането,след това жената е с термин 09.03.2012,но ражда на 08.03.2012 . След, което имаме болничен за 42 дни до 18.04.2012.Сега последният й болничен е от 19.04.2012 до 06.06.2012 и е за 49 дни.Но така не ставам 135 дни ,а 136 дни...И как трябва да сметна кога да подам приложение 2.По принцип нали се подава след изтичането на този последния болничен т.е. в моя случай от 07.06.2012 г.Тъй като не е точно на термина ,а 1 ден по-рано имаш ли представа как се процедира в този случай?Благодаря предварително!!!!

Благодаря много 

Здравейте!
Искам да попитам,понеже ми е за първи път,а бившата колежка не благоволи да ми обясни нещата както трябва,след болничния ,който е 48 дни т.е. последния болничен за майчинство ,с който трябва да подам проложение 1,трябва ли да представя и копие от акта за раждане?..
Благодаря предварително!

Благодаря много )

Благодаря:)
Просто четейки го написано не мога да го схвана толкова добре както,ако е написно чрез числата.как се сборува,умножава,разделя и т.н...За това.Наистина все още ми е малко трудно да осмислям нещата от толкова много информация,която трябва да разбера за месец....

Здравейте:)
Имам въпрос отностно УП 3 и 4 часовият работен ден.Използвах калкулатора тук за изчисляване на стажа,но искам да разбера как точно е формулата иначина,по който се изчислява.Периодът е 10.11.2008-11.06.2009.
Прощавайте за елементарния сигурно въпрос,но от съвсем скоро работя тази работа,а в офиса не са много на ясно как стават точно нещата...Благодаря предварително:)))

Благодаря )

Здравейте
Имам едно питане.Имам регистриран самоосигуряващ се земеделски производител.Процентът му на ДОО е 12.8-без право на болничен.Кой е кодът ,който тр да записвам на платежните му за осигуровки 55 04 02 или 55 04 05. ?
Благодаря Ви за вниманието