461
СИРВ може да се установи за от 1 до 4 месеца. Това означава, че трябва да направите графика за целия избран период - 1, 2, 3 или 4 месеца - толкова, колкото сте приели да се сумира. Например, ако приемете да е за 1 месец трябва сумата на часовете по график трябва да е равна на сумата на часовете за същия месец при нормално работно време. Ако приемете СИРВ да се изчислява на 2 месеца - гледате часовете за двата месеца сумарно.
Няма проблеми, например, работник да работи няколко поредни дни в началото на месеца на 12 часа (при спазване на почивките, разбира се), докато си събере месечните часове, а в останалите дни да е в почивка по график.
Има разлика между период на сумиране и период, за който се въвежда СИРВ. Първият може да е 1-4 месеца, а втория - може да е години, до отменянето на прилагането на СИРВ.
Няма проблеми, например, работник да работи няколко поредни дни в началото на месеца на 12 часа (при спазване на почивките, разбира се), докато си събере месечните часове, а в останалите дни да е в почивка по график.
Има разлика между период на сумиране и период, за който се въвежда СИРВ. Първият може да е 1-4 месеца, а втория - може да е години, до отменянето на прилагането на СИРВ.
462
ТРЗ и осигуряване » Re: графици и сумарно работно време
06.02.2023, 14:39Ако решите да подадете Ув62 какво ще уведомите с него?
Ако ТРЗ-програмата няма такава функция график може да си направите на ексел. Най-леко е да направите периода на сумиране да е 1 месец, така няма да имате усложнения с Д1. Разпределяте часовете из месеца така, че сумарно да излязат колкото са при "нормална" работа от понеделник до петък. Може за всяка продавачка да е на два реда - горния е графикът, долния - отчитането на присъствията.
Ако ТРЗ-програмата няма такава функция график може да си направите на ексел. Най-леко е да направите периода на сумиране да е 1 месец, така няма да имате усложнения с Д1. Разпределяте часовете из месеца така, че сумарно да излязат колкото са при "нормална" работа от понеделник до петък. Може за всяка продавачка да е на два реда - горния е графикът, долния - отчитането на присъствията.
463
Данъци и счетоводство » Re: Предствителни разходи
06.02.2023, 14:32Само да обърна внимание:
Чл. 204. (1) С данък върху разходите се облагат следните документално обосновани разходи:
1. представителните разходи, свързани с дейността;
...
Та, само с касова бележка няма да минат за представителни. Може би отиваме поне към чл. 26.
Чл. 204. (1) С данък върху разходите се облагат следните документално обосновани разходи:
1. представителните разходи, свързани с дейността;
...
Та, само с касова бележка няма да минат за представителни. Може би отиваме поне към чл. 26.
464
GDPR » Re: GDRP счетоводна фирма
06.02.2023, 14:27Ако поразровите назад във форума сигурно ще намерите материали, които може да си преработите за вашите цели.
465
Хм, какво значи да се прехвърлят ръчно? От акаунта в сметката ли имате предвид?
466
ТРЗ и осигуряване » Re: Платен отпуск преди дългосрочна командировка
03.02.2023, 11:16Поне аз го тълкувам, че отпускът се разрешава от органа на назначаване, което означава, че може и да не се разреши... но не съм много запознат с вашия закон и държавната служба.
467
ТРЗ и осигуряване » Re: Корекция на данни в трудовата книжка
03.02.2023, 09:44Вписаната в ТК заплата няма никакво значение и никой не я гледа.
Колко трудов стаж е вписан в рекапитулацията - при 4 и при 8-часов работен ден е един и същ. Ще има разлика в осигурителния, евентуално.
Колко трудов стаж е вписан в рекапитулацията - при 4 и при 8-часов работен ден е един и същ. Ще има разлика в осигурителния, евентуално.
468
ТРЗ и осигуряване » Re: Платен отпуск преди дългосрочна командировка
02.02.2023, 20:20Като се абстахирам от моралната и емоционалната страна, при диагонален прочит ми се стори, че чл. 57 и следващите от вашия закон отговаря на въпроса за отпуска.
469
Данъци и счетоводство » Re: Корекция чл.73.1
02.02.2023, 12:01Защо искате да заличавате коректните?
Защо не подадете само пропуснатата?
Защо не подадете само пропуснатата?
470
ТРЗ и осигуряване » Re: Програмка за платежни документи PIN
31.01.2023, 10:59Конкретно не мога да си спомня, но и аз имах такъв проблем преди време (не с тази програма), трябваше по настройките за шрифтове и регионални да се слага България. Само помня, че беше малко на забутано място, Кодовата таблица май трябваше да бъде на ANSI?
471
Абе, не се знае някой някога някъде някому какво ще реши да проверява
472
Е то вече фактурата е издадена, тъй че ще мине през фирмата. Според мен това е персонализиран социален разход, още повече в светлината на новите справки по ЗДДФЛ.
473
ТРЗ и осигуряване » Re: МРЗ и МОД
30.01.2023, 17:13Е, бихте ли начислили осигуровки на сума, по-малка от заплатата?
474
Данъци и счетоводство » Re: Граждански договор
28.01.2023, 22:10Сега погледнах, че КЕП са поевтиняли много (6 лв?+четеца), близкият би могъл да си вземе един и да подава сам... че де да знае човек? Подписът е удобен и за други неща.
475
ТРЗ и осигуряване » Re: запор на трудово възнаграждение
28.01.2023, 22:04Тук в сайта има хубав калкулатор за запори, гугъл показва и още един-два.
476
Данъци и счетоводство » Re: Справки за задължения по видове
27.01.2023, 17:15Алтернативен вариант е справката да я копирате в ексела (ако може де) и да сортирате по фондове. Така ще се сумира по-лесно.
477
Данъци и счетоводство » Re: Социални разходи.
27.01.2023, 16:18Все пак - на какво основание я давате тази храна?
478
Данъци и счетоводство » Re: Какво включва Потвърждение на салдото
27.01.2023, 12:11Уважаеми....
Моля да потвърдите вашето вземане/задължение от/към ....(нас)..... към 31.12. в размер на ..... лв.
Всяка "бланка" (писмо) може да е уникална, според случая, а може и да си направите образец, в който попълвате само нужните редове. Какво да съдържа ще се определи от това за какви вземания/задължения ще искате информация. Това би могло да е определено в СП или в заповедта (или правилника, ако имате) за инвентаризация.
Моля да потвърдите вашето вземане/задължение от/към ....(нас)..... към 31.12. в размер на ..... лв.
Всяка "бланка" (писмо) може да е уникална, според случая, а може и да си направите образец, в който попълвате само нужните редове. Какво да съдържа ще се определи от това за какви вземания/задължения ще искате информация. Това би могло да е определено в СП или в заповедта (или правилника, ако имате) за инвентаризация.
479
Бюджет » Re: Представен болничен след превод на работни заплати
27.01.2023, 12:05В много голяма част от бюджетните предприятия е така, не знам защо.Много ми е интересно как давате заплати преди да е свършил месеца - може някой да излезе в неплатен отпуск, в болничен и т.н., всичко е възможно.
480
ТРЗ и осигуряване » Re: сл бележка чл 45 ал 1от ЗДДФЛ
27.01.2023, 09:46Ми кво пък
Поне могат да направят различните програми да експортват унифициран файл, както за Д1/Д6, СУПТО-то и т.н. Колко клавиатурни копчета ще се спестят от изтриване...
Поне могат да направят различните програми да експортват унифициран файл, както за Д1/Д6, СУПТО-то и т.н. Колко клавиатурни копчета ще се спестят от изтриване...