ДДФЛ трябва да е дължим - заплатите изплатени - за да се посочи в обр.6 .

Щом като сте платили заплатите Д6 се подава със ДДФЛ.
За осигуровките от 26то число започват да текат лихви и при постъпване на някакви пари в единната сметка на НАП ще се покриват осигуровките.

Щом като сте платили заплатите Д6 се подава със ДДФЛ.
За осигуровките от 26то число започват да текат лихви и при постъпване на някакви пари в единната сметка на НАП ще се покриват осигуровките.

Трудовият договор си е трудов договор, пък ако ще да е с ламята от приказките. Клас се начислява, ако по първият е на по малко от 8 часа и само върху действително отработените часове допълващи до 8 часов работен ден. В случай, че първият му договор е на 8 часа, то клас не се начислява.

За да има право на обезщетение трябва да се осигурява за ОЗМ в случая тя е безработна и няма право на обезщетение.
Затова ще получава 100 лв от социалните до края на 410 дни. За майчинство трябва да е назначена на ТД.

Здравейте и от мен!
В момента съм безработна и към момента получавам обезщетение за безработица след като бях съкратена от работа след 8 години във фирмата!Обезщетението ми изтича през юни месец!Интересувам се ако до юни месец изляза в майчинство какъв ще е размера на майчинството ми?Обезщетението ми е % от заплатата която съм получавала!Ще се вземат ли в предвид предишния ми доход и дохода който получавам като обезщетение за безработица?Или ще получавам минималните около 100 лв?

Изпращам Ви опис:

Служебната бележка се издава на лицето  "  ......в уверение на това, че през 201 … година е придобил/а/ облагаем доход от трудови правоотношения, както следва: "   
 В случай, че не е придобит доход не се издава служебна бележка.

Не мисля, че за корекция на неправилно подаден код НКПД има санкция. Важното е в трудовия договор да е правилно записан и да го коригирате в системата на НАП.

Ако правилно разбирам въпроса сте подали уведомление с код по НДПД с различна от павилната оследна цифра. След като това уведомление е прието и регистрирано вероятно различната цифра означава и различна длъжност и е редно да коригирате уведомлението.

С датата на издаване на акта.