Възможност за уволнение на работник, поради отсъствие от работа повече от месец

30.09.2015, 12:24 13750 21
  
#20 | 30.09.2015, 12:24
Публикации: 825 / 178
Това с поканите не върши работа в съда ако лицето не е намерено и самата покана не е връчена ! По добре се консултирайте с добър адвокат . Но за мен най-доброто решение са преговорите колкото и неприятни да са и евентуална молба по взаймно съгласие.

Какви преговори - казуса е за работник, заминал в чужбина.  :(
#21 | 30.09.2015, 15:01
Публикации: 4400 / 737
Преговорите са добре, ама когато човека го няма наличен...?
  
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група