Заповед за платен отпуск

02.07.2019, 13:43 4060 11

02.07.2019, 13:43
Публикации: 402 / 18
Здравейте колеги!
Един тъп въпрос. Трябва ли на заповед за платен годишен отпуск да има задължително печат или може да е само с подпис - разрешил?
Извинете ме за тъпия въпрос, но спора е ожесточен.
Лично аз смятам, че след като е заповед и е издадена от фирма, трябва да има и подпис и печат /все пак е заповед/.
Има ли някакъв нормативен документ по този въпрос и къде мога да го прочета?
Благодаря предварително!
#2 | 02.07.2019, 13:53
Публикации: 1302 / 183
Не е нужен печат.
Има едно уклончиво разпореждане къде трябва и къде може да не се слагат печати, ще го потърся и ще пусна линк.
Там много подробно беше описано, че слагането на печати в повечето случаи е престараване.
И не си късайте нервите с подобни спорове, има къде-къде по-сериозни житейски проблеми...  ::)

PS Делфинчето ме изпревари с една отсечка. :wink1:
#3 | 02.07.2019, 13:56
Публикации: 402 / 18
Така излиза, че и на трудовия договор не е необходимо да има печат. И  като цяло се обезмислят печатите... така ли?
#4 | 02.07.2019, 13:59
Публикации: 11932 / 2173
PS Делфинчето ме изпревари с една отсечка. :wink1:

Обаче си е два пъти потвърдено - все едно подпечатано.  :good:
#5 | 02.07.2019, 14:01
Публикации: 11932 / 2173
Така излиза, че и на трудовия договор не е необходимо да има печат. И  като цяло се обезмислят печатите... така ли?

Всъщност са си на почит и уважение навсякъде, но чисто юридически погледнато важен е подписът, а печатът само му придава някаква имагинерна тежест без да е  фактически / и юридически /  необходим.
#6 | 02.07.2019, 14:01
Публикации: 1302 / 183
Не се "обезмислят" съвсем, но действително има разни вътрешни документи, върху които е излишно да се слагат.
Що се отнася до ТД печатът какво ще докаже?
Че има реално сключен ТД?
Ами нали подаваш уведомление към НАП, то би доказало много по-убедително, че има ТД щом е регистриран.
Нали попълваш и ТК, в която има печати...  :smile1:

PS Смятай го за тотално потвърдено, двете с Делфинчето пак действахме в екип.  :wink1:
#7 | 02.07.2019, 14:05
Публикации: 402 / 18
Значи, при една проверка от ИТ, не биха ни направили проблем, че няма печати на заповедите за отпуск и може би и на всички вътрешни заповеди само с подпис от управителя?
Не ми звучи много убедително.
#8 | 02.07.2019, 14:15
Публикации: 11932 / 2173
Значи, при една проверка от ИТ, не биха ни направили проблем, че няма печати на заповедите за отпуск и може би и на всички вътрешни заповеди само с подпис от управителя?

Те биха направили проблем и печати да има - стига да могат. Бих казала така - ако за липса на печат имате наложена санкция,то тя би паднала в съда. Никой не иска да се занимава по принцип да изпробва това дали работи и си слагаме печати ... това е .  Питането Ви беше зали е задължителен и отговорът е НЕ. А дали ще го ползвате или не и от какви съображения е вече Ваш личен избор.
#9 | 02.07.2019, 14:31
Публикации: 402 / 18
Благодаря за отговорите, ще решаваме в движение.
#10 | 02.07.2019, 14:36
Публикации: 4364 / 719
Ами нали подаваш уведомление към НАП, то би доказало много по-убедително, че има ТД щом е регистриран.
Абе, не е да няма и случаи на регистрирани ТД, без реално да са подписани и да съществуват юридически :)
#11 | 02.07.2019, 14:43
Публикации: 11932 / 2173
Абе, не е да няма и случаи на регистрирани ТД, без реално да са подписани и да съществуват юридически :)

Хаххх, много си прав - често и подписът не е задължителен. :lol:
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група