Собственик на ЕООД - пенсионер и работа по трудов договор

Като собственик на ЕООД зависи как ще се осигурявате-по договор за управление или като самоосигуряващо се лице. От икономична гледна точка е желателно да сте като самоосигуряващо се лице/СОЛ/. И ако е така, следва в 7 дневен срок от започване дейност на ЕООД да подадете ОКД5 по местоживеене на СОЛ, като в него чекнете искате ли да се осигурявате за ДОО, ако ли не, не слагате никъде отметка и ще се осигурявате само здравно.
Относно трудовият ви договор, ще ви осигуряват както за ДОО, така и здравно, така е по закон. Но пък ще може с този стаж по трудовия договор да си увеличавате размера на пенсията.

 вярно ли е, че осигуряването на МРЗ като СОЛ се има по-голяма тежест от осигуряването по ТД?

Не разбирам точно питането , но при пенсиониране осигурителният доход ще е сбор от двата осигурителни дохода на лицето , ограничен до максималния размер на осигурителния доход - 3000 към момента.