Трудов договор от дома

18.01.2020, 16:11 438 4
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) този раздел.

18.01.2020, 16:11
Публикации: 69 / 1
Здравейте,
по какъв начин да назначим лице на допълнителен ТД на 2ч, който ще има място на работа в неговия дом?Стандартно ли по чл67 и във връзка с чл.107 например или просто на място на работа да избера звено:адресът на лицето?
#1 | 18.01.2020, 16:32
Публикации: 69 / 1
Здравейте,
по какъв начин да назначим лице на допълнителен ТД на 2ч, който ще има място на работа в неговия дом?Стандартно ли по чл67 и във връзка с чл.107 например или просто на място на работа да избера звено:адресът на лицето?
Извинявам се имах предвид че.111,а не 67 КТ.
#2 | 18.01.2020, 18:18
Публикации: 2950 / 398
Не съм запознат с условията за надомната работа, но ако пишете звено на неговия адрес може да възникнат усложнения... например да му осигурявате безопасни условия на труд у тях, да имате документация, че това е ваше звено и разни такива. Ако няма опасност за проверки, търсене на работника на работното му място и т.н. дали не може да мине с негласна уговорка между страните? Но и от това може да възникне проблем, ако, например, работникът се спъне на килима и си счупи крака в работното му време.
#3 | 18.01.2020, 20:46
Публикации: 8971 / 1510
 :smile1:
#4 | 19.01.2020, 11:08
Публикации: 69 / 1
 :smile1:
Благодаря,точно това търся. Мисля,че ще е подходящо за счетоводител,който работи вкъщи в друг град,различен от обекта на фирмата,вместо граждански договор.
В момента тук са: 0 Потребители и 1 Гост
Пълен достъп в КиК Инфо
За 7,99 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
група с над 25 000 членове