50% от обезщетението при неизползване на отпуск за отглеждане на дете до 2-годишна възраст

Майка, която в е отпуск за отглеждане на дете до 2 години си прекратява трудовия договор с работодателя по взаимно съгласие и започва работа при друг работодател, откъдето иска да си подаде Заявление-декларация за изплащане на парично обезщетение при неизползване на отпуск за отглеждане на дете до 2-годишна възраст на основание чл. 54 от КСО и да получава парично обезщетение в размер 50 на сто.
Въпросът е, от първия ден ли в който е постъпила на работа при новия работодател има право на това обезщетение или трябва да отработи поне 1 ден?