Седемдневен срок за прекратен ТД

04.01.2013, 09:08 4532 4

04.01.2013, 09:08
Публикации: 175 / 0
Здравейте,имаме служител,на който трудовия договор е прекратен от 29.12.2012г(т.е.последен работен ден е 28.12.2012).Днес ще подам Уведомление по чл.62,но се притеснявам да не съм изтървала срока.Според ДОПК съм си в срок,но все пак искам да се допитам и до вас.Притеснява ме и това че в момента системата на НАП не работи и ще има допълнително забавяне на нещата.
#1 | 04.01.2013, 09:10
Публикации: 11974 / 2191
Подай си днес , нека си чака - и аз имам от 02.01.2013 чакащо - нали ще си имаш входящ номер.
#2 | 04.01.2013, 09:13
Публикации: 175 / 0
Да,така и ще направя,но се притеснявам да не би да се брои срока от последния работен ден(т.е 28.12.2012)тогава ще съм изтървала седемденвния срока за подаване на Уведомлението......
#3 | 04.01.2013, 09:24
Публикации: 11974 / 2191
Срокът е 7-дневен от прекратяването на ТД.
#4 | 04.01.2013, 09:29
Публикации: 175 / 0
Благодаря много за бързия отговор :flowers:Подавам-не съм изпуснала срока:)
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група