Работа по време на борса

Наш работник отиде на борсата.Той е шофьор и ни трябва за един ден да направи курс.Има ли такава възможност и какви документи ще му трябват,ако го спрат за проверка?

А, ако му пуснеш граждански договор

На кого е МПС с което ще бъде извършен превоза?

Има възможност/и:
1. Работа без документи и палите свещ да не Ви хванат - явно това не Ви устройва
2. Граждански договор за сума под 310 лв, но за шофьор не Ви го препоръчвам. Ако имате опит в тази насока и можете да формулирате добре предмета на договора - дерзайте. Това е най-лесния вариант. Още повече, че не се обявява никъде и днес има документи - утре няма
3. Трудов договор за 1 /2, 3/ дни - срочен или за определена работа. В 7 дневен срок от започване на работата лицето подава декларация в НОИ за временно спиране на обезщегението. После в 7 дневен срок от прекратяването отново се регистрира в Агенцията по заетостта и продължава с обезщетението от там, до където е стигнал. Прочетете подробно КСО, чл.54а - 54и.

В момента не.Няма ли някаква вратичка?

Извинявай Таня,но не те разбрах?

Благодаря за бързите отговори.

Докато човек е на борсата за какъв срок от време може да работи и на граждански договор.И защо не може ако е на граждански договор да кара служебен автомобил.

"Щото върху договор, в който има работно място и работно време с колкого и големи букви да изпишете ГРАЖДАНСКИ.... пак си се третира от ИТ за скрит трудов ...и..... "горите". Поради тази причина се (и Ви)  насочих към социално-битовите клаузи на чл. 294, т.7 от КТ "

Според Вас как би се третирал граждански договор за извършване на конкретна задача - монтаж на определена бройка на посочено място, без да се посочва работно време. След приключване на монтажа договорът се прекратява и възложителят приема изпълненото?