Здравейте,
На 22,01,2014 бях назначена на Трудов договор на основание член 67,ал.1 от КТ със срок на изпитание член 70 от КТ за 3 месеца. Разбрах, че съм бременна и ми се наложи да ползвам болничен. Искам да попитам може ли работодателя по време на болничния да ми прекрати трудовия договор и като цяло защитена ли съм по някакъв начин?
Благодаря Ви предварително!!!