Няма друг счетоводител във фирмата, няма и човек който да отговаря на условията, така че няма как да се назначи. Ръководителят има проблем със счетоводителя и той намери вратичка да напусне и то по чл.327,ал.1,т.2. Т.е. няма и да предаде счетоводството. Голяма каша. Ще трябва да се пита в ИТ, може би, за да е всичко изрядно.
Здравейте,
Съгласно чл.6 от наредбата за трудовата книжка и трудовия стаж, при напускане на служител книжката се подписва от ръководителя и гл.счетоводител. В случай, че напуска гл.счетоводител и няма назначено друго лице на негово място, кой трябва да подпише книжката.Ако е само с подписа на ръководител, ще възникне ли проблем?