Благодаря

Здравейте, самоосигуряващ се свободна професия упражнява дейност, няколко пъти в месеца, като през юни има две възобновявания и прекъсвания на дейност, едното  е  за 1 ден, който е събота, как следва да го отразя в Декл 1, след като няма да се начислят осигуровки за този ден? Декл 1 излиза на 2 реда, като ред 1 е от 2.06 до 5.06 и е коректно, но ред 2 е от 14.06 до 14.06 само с нулеви стойности и в НАП този запис се отхвърля.
Благодаря

Здравейте, самоосигуряващ се свободна професия упражнява дейност, няколко пъти в месеца, като през юни има две възобновявания и прекъсвания на дейност, едното  е  за 1 ден, който е събота, как следва да го отразя в Декл 1, след като няма да се начислят осигуровки за този ден? Декл 1 излиза на 2 реда, като ред 1 е от 2.06 до 5.06 и е коректно, но ред 2 е от 14.06 до 14.06 само с нулеви стойности и в НАП този запис се отхвърля.
Благодаря

Здравейте, лице ще се самоосигурява във фирмата си, като на друго място е на ТД и получава ТЕЛК пенсия при 50% инвалидност. Във фирмата си ще се осигурява само за здравно. Въпросът ми е при изчисляване на здравната осигуровка първо се взима осигуряването по ТД, което е 1800€ ТЕЛК пенсия -  274€ и в/у разликата до максималното осигуряване ли следва да изчисля здравното, като СОЛ? Благодаря

Благодаря

Здравейте, правилно ли съм разпределила сумите на СОЛ, според вас?
Има самоосигуряване 8 месеца за 2025г. като сумите са разнесени по месеци в Таблица 1 и 2 колона 4. Сумата по ГД  я деля на месеците, когато има самоосигуряване и попълвам в колона 5, като я добавям към сумата от колона 4.
Въпросът ми е осигуровките за довнасяне попълват ли се в приложение 3 т.8 за да намалят данъчната основа. Прилагам и нагледно

Здравейте, какви счетоводни записвания взимате при корекция на минал период /2023г/, когато има установени различия при проверка от НАП?

Здравейте, използвам темата да попитам. След, като се заредят данните с код 3061 изравняването на осигуровките/ако е необходимо/ се прави, след приспадането на 40%НРП, нали?

Здравейте,
м. ноември - 1000лв. на възстановяване
м. декември - 0лв.
м. януари - 500лв. на възстановяване.
В януарското ДДС искам 1500лв., нали? не се измества месец напред, заради декември?

Здравейте, освен за доставка на дълготрайни активи, недвижими имоти, услуги със случаен характер, в кои други случай ще прави преизчисляване на данъчен кредит /чл. 73 от ЗДДС/ при отдаване на имот, ако ДДС на покупки е 20%, а на продажбите е 9% дали отново трябва да се преизчислява? Според мен не, но колежката е на друго мнение

Здравейте, ако се пусне молба в НАП за промяна на осигуряването от ниския на високия процент с право на ОЗМ и след това се направи корекция на декл образец 1 с цел да се ползват болничните и майчинството дали би било допустимо? Имал ли е някой такъв случай?

да, дружеството ще се преобразува от ЕООД в ООД. Благодаря

Здравейте, допустимо ли е в ТР да се впише към управител1, който ще излиза в отпуск по майчинство още един управител2 и да са вписани, че ще управляват заедно и поотделно, като управител1 няма да изпълнява никакви функции, а управител2 ще се осигурява, като СОЛ?

Здравейте, фирма ще предоставя услуги/СМР/ до 180дни в Германия, които ще се извършват на физически лица, който не са по ДДС. Задължителна ли е ДДС регистрация и в България ли ще отчетем прихода? В случая ще се осигурява тук и не е необходим документ А1, нали? Благодаря.

Здравейте, допустимо ли е при продажби към ФЛ от трети страни, като продажбите са всеки ден по няколко в долари да се изготви Отчет продажби с курс последния ден на месеца?

благодаря ви и аз така разсъждавам от прочетеното в закона

Здравейте, фирма е регистрирана по ДДС и издава фактура за нощувки на полска фирма с валиден ДДС номер във ВИЕС. Услугата е тук в България, мисля, че трябва да ничисля 9% ДДС, но все пак правилно ли е това?

Здравейте, ако пенсионер е управител и е собственик на ЕООД, но работи и по трудов договор на МРЗ, то във фирмата си отново ли дължи само здравни или плаща по всички осигурителни фондове? Благодаря

Здравейте, лице е СОЛ в своето ЕООД и е наето на ГД  в друга фирма. Според мен във фирмата, в която е наето на ГД не се внасят  осигуровки, ако е под 933лв. след НПР, но ако е над би трябвало да се удържат и ДОД остава и в двата случая. Ако  е под МРЗ прави ли се изравняване и довнасяне на осигуровки по ГДД, въпреки, че е СОЛ в ЕООД? Аз мисля - да.

Здравейте, служител е командирован за 5 дни в друг град с нощувки, като дневните пари са в размер 40лв./ден, а за нощувката имам предоставена фактура за 1800лв.
При прочетеното:
Чл. 26. (1) (Изм. - ДВ, бр. 21 от 1991 г., изм. - ДВ, бр. 2 от 2011 г., в сила от 01.01.2011 г.) На командирования се заплащат квартирни пари за нощуване в мястото на командировката в размер на действително платените (вкл. за данъци и такси) срещу представен документ, издаден по установения ред, но не повече от утвърдената сума за една нощувка. Не се допуска компенсация между отделните нощувки.

Не съм сигурна имам ли право да призная цялата сума на фактурата за хотел или само част?
Как се тълкува "но не повече от утвърдената сума за една нощувка" тоест мога да призная 1800лв. ли? Ако при друга командировка нощува в хотел 5 звезди за 3000лв. това означава ли, че мога да призная цялата сума, не е ли до някакъв размер?

Благодаря