1
Благодаря Ви!!
2
Много Ви благодаря за отговора 
3
Здравейте,
Имам следния казус - личен асистент - пенсионер, назначен на договор за обгрижване на човек със 100 % ТЕЛК, в начялото на годината получава инсулт и му е издаден болничен. Преди няколко дена обгрижваното лице е починало, но личния асистент е в болничен. Сега отказват да вземат болничния от работодателя /община/ защото му е прекратен договора - служебно.
Въпросът ми е - може ли да му се откаже болничен и имат ли право да прекратят договора докято е в болничен.
Благодаря предварително на всички.
Имам следния казус - личен асистент - пенсионер, назначен на договор за обгрижване на човек със 100 % ТЕЛК, в начялото на годината получава инсулт и му е издаден болничен. Преди няколко дена обгрижваното лице е починало, но личния асистент е в болничен. Сега отказват да вземат болничния от работодателя /община/ защото му е прекратен договора - служебно.
Въпросът ми е - може ли да му се откаже болничен и имат ли право да прекратят договора докято е в болничен.
Благодаря предварително на всички.