marpan_64 - много ти благодаря за бързия отговор !
Камък ми падна като прочетох, че работодателя е длъжен да разреши този отпуск!

Здравейте!
Детенцето ни е на осем месеца, на мен ми се налага да вляза в болница
и решихме да прехвърлим майчинството на бащата.
Интересува ме работодателят му има ли право да откаже този отпуск, т.е. режима дали е уведомителен или разрешителен и в какъв срок от подаване на уведомлението
работодателя трябва да се произнесе.
А също така декларацията за отказ от моя страна дали трябва да е нотариално заверена.
Надявам се на вашата помощ и насоки по отношение на процедурата.
Предварително благодаря!