ПО ЗЗО - по 33.60 лв./месечно здравно осигуряване.Това трябва да внасят.А що се отнася до това какъв отчет трябва да представят - сключете си договор със счетоводител -той знае.

Подава ли се декларация по чл. 55 ал. 1 за наемодател ( физ. лице) с ТЕЛК над 50 %.                         Той де факто няма да дължи данък.

2. Приложими счетоводни стандарти :" Национални стандарти за малки и средни предприятия" ли трябва да отбележа? - ДА
 3. Задължение за извършване на финансов одит съгласно Закона за счетоводството  -  НЕ

И трябва ли да отбелязвам нещо по част V -  "Деклариране на авансови вноски за 2013г."-НЕ

не , само ако много искат.Задължение за авансови вноски по ЗКПО имат фирмите с оборот над 300 000.00 лв.

Сега , наемодател-физическо лице , наемател - също физ. лице.За 2012 наемателят (добросъвестен данъкоплатец) си внася авансовия данък наем за I .II и III тримесечие. Данъкът за довнасяне той ( наемодателят) декларира с ГДД по чл.50. Срокът за деклариране и внасяне е 30.04. 2013.Трябва ли и с деклар. по чл.55 да декларира същото задължение и няма ли да стане двойно данъчно задължение за един и същ доход?

много моля да ми отговорите на въпроса вариант 2.-аз съм физическо лице и отдавам апартамент по даем на друго физическо лице като за 2012г сум внасяла съгласно закона 3 авансови вноски за полученият доход от наем -съответно в срока до 15.04.15.до 15.07.до15.10.2012г,сега трябва ли и аз да подавам тази нова декларация по чл55 и в какви срокове
,авансовите ми вноски по пар.111213 за доходи от наем как ще се обвържат В тази нова ЕДИННА СМЕТКА за плащане -няма ли да висят КАТО необвързани-надвнесени през 2013г
а за полученият наем през месец декември 2012г кога ще подавам декларация

 :no:нали каза че е ЕООД -Какво изравняване?

не

  А физическите лица наемодатели трябва ли да подадат декл. по чл.55 ал.1 за данъка от получен наем през четвърто тримесечие?

От тази година отпадна тази глупост да прекъсваме самоосигуряването , но напр. в НАП-Варна искат решението от НОИ ,за да промените осигуровките ( да плащате само здравно)

Осигурява се където си е решил по ОКД-5 ( ЕТ или ЕООД) -няма значение .Аз съм в същото положение и през годините съм се самоосигурявала или през ЕТ-то или през ЕООД-то , като съм подавала за това ОКД-5. Заверявала съм си осиг. книжка без проблем.

А  7-дневния срок за какво беше?

АКО управителя е белгийски гражданин , който има същата фирма в Белгия и се осигурява там , как стои въпроса с осигуряването в България? Тукашното ЕООД  , всъщност е филиал на Белгийската му фирма?