Благодаря!
А в кои случаи се използва код 007?
Здравейте, и аз се обърквам от този код 007. Ако при сключване на ТД ( безсрочен със срок на изпитване ) като основание на трудовия договор посочим код 001, при прекратяване на същия в срока на изпитване посочваме в т. 12 на ЕТЗ код 007 ли?
Здравейте, някой пробвал ли е да подаде прекратяване на ТД след седем дневния срок, дали минава?