Ще подам коригираща Д1 за месец 08/2015 г., тъй като ще начисля допълнителното възнаграждение към 31.08. и ще се промени осигурителният доход на служителката. Греша ли?

Значи  в такъв случай коригиращата Д1 е достатъчна. Благодаря Ви за съдействието!

Здравейте,
Наша служителка е в болнични от септември 2015 г., а сега вече е в майчинство. Този месец ще изплатим бонус към заплатите, но нейният ще трябва да бъде начислен за август, когато е работила за последно. Съответно ще пусна коригираща Д1 и Д6 за допълнително начислените суми. Въпросът ми е всичко това как ще се отрази на изплатеното обезщетение до момента - то подлежи ли на някакво преизчисляване и трябва ли да подаваме някакви документи в тази връзка?

Здравейте,
За назначените по трудов договор не се дължат вноски за ГВРС за тази година, но законът за ГВРС не е отменен, както и необходимостта от деклариране на лицата по чл. 7 от закона. А защо е назначен и прокурист - това си е решение на собственика, най-вероятно за облекчаване на управителя. Прокуристът все още не е вписан в ТР - данните са подадени и подлежат на обработване там. Но договорът е сключен.

Моля ви за съдействие, тъй като е въпросът е спешен - ако трябва да подаваме декларация за ГВРС, срокът е само 3 дни!

Здравейте!
В ЕООД сключваме трудов договор с прокурист - освен уведомлението до НАП, трябва ли да подаваме и декларация по чл. 20 от ЗГВРС, т.е счита ли се прокуристът за член на "органите за управление и контрол на търговеца"? Питането ми и във връзка с това, че отделно има друг управител, а според чл. 135. (1) на Търговския закон:
"Органи на дружеството са:
1. общо събрание;
2. управител (управители).

В такъв случай прокуристът с какъв статут е?

Здравейте!
И мен ме интересува този въпрос с ГВРС - лице, работещо на трудов договор във фирмата, ще има и договор за управление - трябва ли да подаваме такава декларация за невнасяне на вноски във фонд ГВРС?