Статията, която сте постнали тук, се отнася, когато едно лице работи без прекъсване в една фирма, но е било на различни длъжности.
При вас има прекъсване и според мен не трябва да се зачита стажа като сервитьорка за придобит, но все пак прочетете и как е формулирано във Вътрешните правила на фирмата