Може ли да ме посъветва някой как да постъпя. Има образователен център, който организира игри. Ръководят с от водещ (аниматор). Провеждат се веднъж в седмицата или повече, в зависимост от броя деца. Сумата, която се изплаща за едно занимание не е висока, а и част от тези хора са вече на трудов договор.
Едното е втори трудов договор до 4 часа, но не се уплътнява работното време. Другото е граждански договор, но има постоянен характер поне за определено време (повече от 6 месеца и по-малко от година).
Има интерес към увеличаване на трудовия стаж, както и към по-висок осигурителен праг за пенсия. Иска ми се нещата да са точни.
Благодаря предварително на включилите се.