Раждане по време на борса

Болничният не може да го ползвате, защото към датата на издаването му не сте осигурена за фонд Общо заболяване и майчинство. Дори се чудя, защо са Ви го издали в нарушение на наредбата. Имате право на социални помощи, ако отговаряте на условията по Закона за семейни помощи за деца.

Имах подобен случай, но с тази разлика, че на жената не бяха и издали болничен за раждане. Той и вашия болничен няма никаква стойност и е неправилно издаден. От дата на раждане започвате да броите 90 календарни дни. Малко преди изтичането им трябва да си намерите фирма, която да ви назначи на работа. "Отработвате" няколко дни и от първия ден след изтичане на тези 90 календарни дни подавате документи за ползване на отпуска по чл.163 от КТ (до 410-т календарни дни). Предполагам, че имате необходимия стаж назад във времето (след като получавате обезщетение за безработица), осигурена за фонд Общо заболяване и майчинство - 12 месеца.