Срочен трудов договор

15.11.2012, 09:37 8788 7

15.11.2012, 09:37
Публикации: 36 / 0
Здравейте, някой може ли да ми помогне как да удължа срока на срочен трудов договор? В моя случай срока е до 31.05.2013, а искаме да го направим до 08.06.2013, договорът е сключен на 08.10.2012 и в НАП е подадено уведомление.

Благодаря предварително!
#1 | 15.11.2012, 09:42
Публикации: 12229 / 2276
А по чл.68 коя точка е сключен договорът ?
#2 | 15.11.2012, 09:50
Публикации: 36 / 0
чл.68, ал.1, т.1
#3 | 15.11.2012, 10:08
Публикации: 12229 / 2276
Може би това ще ти помогне ?

http://www.mlsp.government.bg/bg/faq/faq.asp?qid=43633
#4 | 15.11.2012, 10:12
Публикации: 36 / 0
Благодаря много, така като го чета разбирам, че може с допълнително споразумение да се удължи срока, но за това доп. спор. трябва ли пак уведомление до НАП?
#5 | 15.11.2012, 10:15
Публикации: 12229 / 2276
Уведомление се подава при промяна на длъжността и срока на договора - значи трябва.
#6 | 15.11.2012, 10:15
Публикации: 5498 / 373
Чл. 3. (1) (Предишен текст на чл. 3, доп. - ДВ, бр. 1 от 2006 г., в сила от 01.01.2006 г.) Уведомлението съгласно приложение № 1 се изпраща:
1. в тридневен срок от:
а) сключване на трудовия договор;
б) изменение на трудовия договор, с което се променя длъжността и/или срокът на договора;
#7 | 15.11.2012, 13:42
Публикации: 645 / 23
 Срочния договор по чл,68 ал,1т,1 със същия работник  за същата работа може да се сключи повторно  само веднъж за срок най малко от 1 година. Виж КТ ЧЛ.68 АЛ,4
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група