Здравейте!
Имам следния казус - безработно лице, получавало обезщетение за безработица от борсата започва работа при нас от 01.05.2014 г. Лицето няма други доходи от трудова дейност през 2014 година, освен тези, добити в нашата фирма. Лицето е с намалена работоспособност повече от 50 %, тоест попада в категорията за данъчно облекчение в размер до 7920 лв. годишно. Лицето носи ТЕЛК през месец декември, който ТЕЛК е влязъл в сила далеч преди това /не можел да го намери преди това/. Въпросът е - ако да речем лицето има годишна данъчна основа от трудовият си договор при нас за периода 01.05.2014-31.11.2014 /заплатите за декември се плащат в януари, затова не съм ги включила/ в размер на 6200 лв. как се смята размерът на годишното данъчно облекчение? То трябва да е 7920 лв, независимо, че започва работа в средата на годината /тоест няма да му се удържа никакъв данък/ или 7 месеца по 660 лв месечно общо 4620 лв и ще му се удържа данък за разликата до 6200 лв? Изчетох ЗДДФЛ и виждам, че обезщетенията за безработица са необлагааеми, но нещо чл. 18 ме омотава с това разделение на годишен размер до 7920 лв и месечен до 660 лв.
Моля, някой да помогне в разрешаване на казуса. Благодаря