Самоосигуряване и максимален осигурителен доход

Здравейте,
Рових из Наредбата Н-9 чл. 3, ал. 8 и ал.9 и КСО. Имам следния въпрос - управител на фирма -СОЛ на нисък процент /без възнаграждение за положен личен труд/. Сега започва работа на трудов договор в друга фирма, където ще е осигурен на максимума върху 2600 лв. Трябва ли да се прекъсне самоосигуряването с ОКД5? Или продължават да се пускат декларации /с какъв код/ заради евентуален стаж? Или може да се прибегне към еднократно подаване на декларации?

Не се прекъсва осигуряване с ОКД5. Не се подават и  Д1, след като е на ниския процент.
Но трябва всеки месец да го следите дали няма по някаква причина месечния доход по ТД да падне под максимума.

Благодаря за отговора, а еднокрана годишна Д1 /с код 23/ и Д6 /с нули/ ?