Здравейте,
Освобождаваме служител, който през миналата година надвиши 30 дни неплатен отпуск (използва 45), което значи че има 15 дни, които не се зачитат за стаж и се нанасят на съответната страница в края на книжката "Време, което не се признава за стаж".
Как се смятат дните, които да за прослужено време във фирмата - изваждаме тези 15 или се вписват всички, които се получават от дата до дата?
Също така пише ли се "Осигурителният стаж е равен на зачетения трудов стаж"?