Здравейте,
Имаме промяна на едно лице на длъжността от 01.06.2021, обаче уведомлението е подадено с грешно възнаграждение, съответно трябва да е по-малко.
Какъв е реда да се коригира това или е по добре да остане така за м.юни , а за м. юли да си го коригираме без да подаваме уведомление, въпреки че при тях ще е по - висока сумата?