Здравейте, позната, която работи на ТД и в момента е по майчинство - до 410 дни иска да започне работа в друга фирма. Какви са стъпките за това? 1. Напуска първата фирма.
2. Започва работа във втората и подава документи за получаване на 50% от майчинството.
Така ли трябва или ще е по-добре най- напред да се върне в първата фирма и там да си подаде за 50% и после да напусне и премине във втората фирма ?