Здравейте, имам такъв казус: Наш служител беше доста време в болничен, след това в неплатен отпуск. Сега е минал ТЕЛК, издали са му болничен, от 21.12.2013 до 13.02.14, периода, през който е бил в неплатена отпуска и са му дали 50% инвалидност, и невъзможност да работи същата работа, която е имал досега. Как стои въпроса с този болничен, коригират ли се подадените Д1 и Д6,кой е най-добрия вариант за освобождаването му?