Изчисляване на трудов стаж и професионален опит

Здравейте!
Имам следният казус.
Служител в училище заема длъжността педагогически съветник от м.02.2010г.Синдикален член.
Подава молба до директора, за преизчисляване на трудовия стаж като  се позовава на чл.13.ал.4 и 5 от Колективния трудов договор сключен между Столична община и Синдикатите на учителите в България на 06.07.2010г., който гласи следното:
ал.4 Столична Община и работодателите се задължават при определяне продължителността на тр.стаж и професионален опит, за които се заплаща ДТВ да се зачитат изцяло за придобит тр.стаж и проф.опит по смисъла на НСОРЗ, придобития до 01.07.2007г. по трудово правоотношение или държавна служба, за членовете на синдикатите.
ал.5 СТОЛИЧНА ОБЩИНА И РАБОТОДАТЕЛИТЕ зачитат трудовия стаж, придобит след 01.07.2007г. в друго предприятие на сходна или със същия характер работа или професия съгладно чл.12, ал.4 от НСОРЗ, както следва:
- за педагогическия персонал- в съответствие с чл.19ь ал.1-4 от Наредбатаза пенсиите и осигурителния стаж, както и в други отрасли и дейности по специалността от висшето образование с придобита образователно- квалификационна степен, "магистър" или "бакалавър", която ползва като учител.
Лицето има степен магистър по философия с втора специалност български език.
Работил е като учител преди 01.07.2007г. от 11.09.1980г. до 1981г.; ученически администратор в Благоевски район на ДКМС; редактор, експерт по реклама при Мин.на младежта и спорта, началник склад, управител на автосервиз.
Молбата е да му се признае целият трудов стаж за професионален опит, като педагогически съветник, да му се начисли ДТВ от момента на назначаването му от 2010г. и да му се изплатят всички дължими суми.
Това означава ли, че за всички  членове на синдикатите НСОРЗ не важи и им се признава всичкият стаж придобит преди влизане в сила на наредбата за професионален опит при назначаване на работа.
Не съм юрист, от скоро съм в училището и моля за помощ.Благодарности на всеки, който ще вземе отношение по темата.

Правилника на училището буквално преписва НСОРЗ и Колективния трудов договор.
Пояснявам, че колегата преди мен при назначаването на педагогическият съветник е признала за тр.стаж и професионален опит върху , който се начислява % върху ОРЗ 4г., а за общ тр. стаж 27г.
Според Вас трябва ли да му се признае целият трудов стаж за т.н. "клас прослужено врем

Ние сме учебно заведение, с тази разлика, че ВПСОРЗ казват изрично, че за НОВОНАЗНАЧЕНИ след 01.07.2007г. ДТВ тр.стаж и проф.опит се изчислява върху годините по ТПО на еди-кои си длъжности - и з изредени. Т.е. само новоназначените третираме по този начин. За назначените педаг.специалисти до 2007г.клас прослужено време взимаме стажа им по специалността, най-общо казано.

Не съм сигурен дали разбрах всичко, но аз бих признал целия трудов стаж до 01.07.2007 г. (например 26 години), а от тогава насам - само сходния.

От изброените длъжности "учител", "ученически администратор", "редактор", "експерт по реклама", "началник склад" и "управител на автосервиз" не виждам някоя, която да е сходна с педагогически съветник".

Тоест от назначаването му през 2010 г. бих признал 26 г. (от примера), следващата година 26+1 (за 1 година стаж като педагогически съветник), следващата 26+2 и т.н.

Здравейте! По темата за трудов стаж и професионален опит: Назначено лице с трудов договор, в който му се зачитат 9 години трудов стаж. След 1 месец го преназначават/понижават/ на друга длъжност. В допълнителното споразумение пише - цитирам:" Допълнително трудово възнаграждение за продължителна работа - 00% за 09 години и 01 месец трудов стаж".
Та така написано този човек има ли право да получава възнаграждение за трудов стаж?

Здравейте!
Макар, че са празници се осмелявам да уточня въпроса , който ме измъчва .
Трудовият стаж на служителя при предишния работодател е от 2006г. до 2010г. Детайлно ли трябва да се раздели на  този от 2006г. до 01.07г.2007г., който се признава според ВПОРЗ, а тази част след 01.07.2007г. тъй нато не е сходна или съща да не се признае.
Който има желание моля да ми помогне.

Здравейте! На 60 години съм. Имам право да се пенсионирам на 60 години и 8 месеца, но не ми стига стажа-имам само  23 години.Съпругът ми почина преди 3 месеца, не можа да се пенсионира, почина на 61 години , мога ли да ползвам години от неговия стаж?

Вие си съставяте таблицата за Ваши нужди. Сами решавате какво и как да запишете.
Не разбрах защо трябва да отделяте стажа преди 01.07.2007г? До тогава на същата и сходна длъжност ли е бил? Или е работил във Вашата фирма? Или по неведоми пътища сте записали във ВПОРЗ, че на всички зачитате за стаж и проф.опит времето преди 01.07.2007?
Щом работникът сега постъпва при Вас за първи път, то зачитате за  проф.опит само времето, през което е заемал същата или сходна длъжност. Независимо дали е преди или след 01.07.2007

По-скоро 2 месеца и 25 дни...

и аз получавам 2 месеца и 25 дни