Здравейте! Имам лице, което е назначено на 12.12.2013 г. и е прекратено на 01.07.2014 г. при 5-дневна работна седмица, на 8-часов работен ден. Аз му изчислявам трудовият стаж, че е 6 месеца и 19 дни. Програмата ми изчислява в УП-2 трудов стаж 6м и 20 д, а в УП–3 6м. и 11д. Трябва ли да има разлика в двете УП–та? Знам, че УП-3 е за осигурителния стаж и може би от там и разликата, но все пак не трябва ли трудова книжка, УП-2 и УП-3 да са с един и същ трудов стаж?