Празник на Варна 15.08 е почивен ден, но не е официален празник...

29.08.2011, 10:40 14838 14
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) този раздел.

29.08.2011, 10:40
Публикации: 69 / 1
Здравейте!
Трябва ми мнение на ТРЗ от Варна. С колко работни дни ще правим заплатите за м.08,2011-23 или 22?В инспекцията казват, че е почивен ден, но не е официален празник и трябва да са 23.В НАП не могат да отговорят още. В НОИ въобще не вдигат телефона.А ние по принцип ние сме почивали на 15,08.
#1 | 29.08.2011, 13:03
Публикации: 49 / 0
 :'( Не зависимо от това, че сте почивали на 15 август, той не е официален празник и трябва да отчтете 23 работни дни, в противен случай ще трябва да отчетете отпуск.
#2 | 14.08.2014, 11:22
Публикации: 40 / 2
За да не откривам нова тема ще пиша тук. А ако Варненска фирма има обект в друга община, т.е. 15.08.2014 трябва да е работен ден за този обект, как трябва да се отразят дните и да се направи Д1?
#3 | 14.08.2014, 12:54
Публикации: 3103 / 421
Писмо
#4 | 20.08.2014, 20:43
niniv
Бут темата :)
Аз мисля,че работните дни трябва да са 22 въпреки,че 15.08 не беше официален празник,но дали системата на НАП ще приеме декларациите?
Ако пиша 23 дни излизаме на извънреден труд
#5 | 20.08.2014, 22:35
Публикации: 3103 / 421
Приема.
#6 | 21.08.2014, 09:37
Публикации: 1295 / 173
...ама нещо аз ли не броя правилно,  :blink: август принципно е с 21 р.д...
#7 | 21.08.2014, 10:14
Публикации: 3103 / 421
Стават грешки, принципно е с 21 р.д.
#8 | 21.08.2014, 19:54
niniv
Моя грешка.Значи работните дни за Варна са 20 :)
#9 | 27.08.2014, 12:04
Публикации: 305 / 22
Здравейте, ще използвам, че има пусната такава тема за да задам и моят казус: Софийска фирка, седалище и управление в София, подаваме в НАП и НОИ - София. Обектите ни обаче са във Варна. Ако беше варненска фирма и обекти във Варна, няма проблем НОИ и НАП Варна вече от няколко години имат опит с 15 август и приемат без проблем август с ден по-малко. Но моят случай е че подавам в НАП и НОИ София. Обадих се в НАП София, не можаха да ми кажат нищо освен да погледна във "Въпроси и отговори" в системата на НАП (прикачвам въпросното писмо) и там НАП посочват, че АКО СЛУЖИТЕЛИТЕ СА ОТРАБОТИЛИ ВСИЧКИ РАБОТНИ ДНИ ЗА МЕСЕЦА (В СЛУЧАЙ Р.Д. СА С ДЕН ПО-МАЛКО ЗА ЦЕЛИЯ ОБЕКТ) ТО ДЕКЛ.1 СЕ ПОПЪЛВА С ПЪЛЕН МЕСЕЦ ОСИГУРИТЕЛЕН СТАЖ, КАТО СЕ ПОСОЧВА ДЕН ПО-МАЛКО. И все пак реших да се обадя и да попитам НОИ-София, където пък имам през 07/2014г. подадени болнични на майки, които засягат 07, част от 08 и някой и част от 09/2014г. и там вече съм посочила че р.д. за август са 21 р.д. и ще бъде ли проблем ако постъпи Декл.1 с дни в осигуряване 20 р.д. 9заради 15.08 във Варна). От НОИ ми отговори доста ядосано един господин, че варна може да си почива ако иска всеки месец заради празници декл.1 е за цялата страна за август 21 дни в осигуряване и... аз сега какво да правя?? Мисля да подам 08/2014 в декл.1 всичките 21 р.д. да платим извънр. труд на няколко работили на 15.08, а останалите на 15.08 да са с пуснати отпуски за 15.08... вече и аз не знам какво да правя. Миналата година имахме проверка от ИТ Варна, бяхме признали 15.08 за нормален р.д. без извънр. труд и общо р.д. за месец 08/2013. Имахме акт и начислих извънреден труд. Затова си мисля да направя както описах по-горе - хем да има начислен извънр. труд на работилите, хем за да не се пулят в НАП София като получат декл.1 с ден по-малко да подам декл.1 с пълни р.д., т.е. 21 р.д. ? Какво мислите??
#10 | 27.08.2014, 12:43
Публикации: 305 / 22
Няма ли никой със софийска фирма и обект във Варна да каже какво прави той.. :(
#11 | 27.08.2014, 13:24
Публикации: 3103 / 421
Е няма как в работен ден (според Д1, ако подадеш 21 дни) да начислиш извънреден труд.

НАП са отговорили хубаво: "Ако през месец август 20хх г. лице е отработило всички работни дни през месеца, за осигурителен стаж се зачита пълен месец и данните следва да бъдат попълнение по следния начин:
-   в т.16 „Дни в осигуряване – общо”, позиция 1 – попълва се „0”;"

Значи попълваш "0", и броя работни дни за пълен месец "20". Пък като се обадят или върнат болничния от НОИ ще се разправяте, ще им тръшнеш ЗМСМА и писмото от НАП, да четат. Междувременно може да направиш писмено запитване до НОИ.
#12 | 27.08.2014, 13:35
Публикации: 305 / 22
Ами и аз така си мислех - със решението от общ. Варна + писмото от НАП да ги правя цялата фирма  в декл.1 20 р.д., но само за този болничен освен да го върнат само проверка от НОИ да не ми изпратят.. направо с тоз 15.08 и софийско седалище съм се побъркала какво да правя :( за писмено запитване до НОИ нямам време в понеделник 01.09 закат да пусна заплатите а веднъж наглася ли в софтуера август с 21 р.д. не мога да връщам на 20 р.д.
#13 | 27.08.2014, 13:40
Публикации: 3103 / 421
Правилата важат за всички, НОИ е един в България, тъй че ако важат за Варна би трябвало за важат за всички. Всъщност, разбила ли се отнякъде къде работят хората?
А писменото запитване - за решаване на евентуалния проблем или за следващата година.
#14 | 27.08.2014, 13:51
Публикации: 305 / 22
Така е, щом въпросът с декл.1 ми казват навсякъде че е от компетенцията на НАП, а НАП са излязли с официално писмо, то важи за всички които попадат в казуса, в случая за всички работещи на територията на община Варна. Ами от декл.1 не се вижда кой къде работи от осигурените лица, но веднъж като подам декл.1 така остават и заплати, ще пусна и заповед до работещите - съответно дали ще е нормален работен ден или ще е празник и на работещите ще се изплати извънреден труд. Проблемът и това заради което се притеснявам е че имам майка, която е в продължителни болнични за ОЗ от примерно 04/2014г. и от някъде 25.07.14 е I б.л. за бременност, който е примерно 25.07 - 07.09 и вече в НОИ София съм подала приложение 15 като съм вписала, че за 08/2014г. са 21 р.д. а сега в Д1 ако подам с 20 р.д. какво става - връщат болничния/ не и плащат сумата / пращат проверка... само без проверка :(
В момента тук са: 0 Потребители и 1 Гост
Пълен достъп в КиК Инфо
За 7,99 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
група с над 25 000 членове