Трудова злополука на работник без 6мес. осиг. стаж

Първите 3 дни са за сметка на работодателя. В декларация 1 останалите дни в поле 16.4 - "Дни без осигурителни вноски, зачетени за осигурителен стаж".

Благодаря ви колеги,
И аз така мислех да го подам в декл. 1
Но след разговор с НОИ се убедих, че трябва да има и плащане от НОИ и дните за сметка на НОИ  да са в т.16.2 на декл. 1.
За справка КСО:
Чл. 40. (1) (Доп. - ДВ, бр. 105 от 2006 г., в сила от 01.01.2007 г., изм. - ДВ, бр. 109 от 2008 г., в сила от 01.01.2009 г., изм. - ДВ, бр. 100 от 2010 г., в сила от 01.01.2011 г.) Осигурените лица за общо заболяване и майчинство имат право на парично обезщетение вместо възнаграждение за времето на отпуск поради временна неработоспособност и при трудоустрояване, ако имат най-малко 6 месеца осигурителен стаж като осигурени за този риск. Изискването за 6 месеца осигурителен стаж не се отнася за лицата, ненавършили 18-годишна възраст.
(2) (Изм. - ДВ, бр. 112 от 2003 г., в сила от 01.01.2004 г., изм. - ДВ, бр. 109 от 2008 г., в сила от 01.01.2009 г.) Осигурените лица за трудова злополука и професионална болест имат право на парично обезщетение за трудова злополука или професионална болест, както и на обезщетение при трудоустрояване в тези случаи независимо от продължителността на осигурителния стаж.