Право на обезщетение за безработица

Здравейте,

искам да попитам дали има право на обезщетение за безработица лице, което е съдружник във фирма А, но няма самоосигуряване в тази фирма и има прекратен трудов договор от фирма Б, в която няма участие?

По трудовият договор има необходимият стаж за да добие право на обезщетение (реално има 10 години трудов стаж без прекъсване), но малко ме притеснява, че е съдружник в друго дружество и се зачудих дали това няма да създаде проблем за изплащане на обезщетение.

Много благодаря.