Малко закъснял отговор, но вижте какво пише в
Наредба № 4 чл. 1 (1) т. 4:
4. документ за медицински преглед при
първоначално постъпване на работа и
след преустановяване на трудовата дейност по трудово правоотношение за срок
над 3 месеца.
Значи, ако се е освободил от предишната си работа в по-къс срок не е задължен да ви представи медицинско.
ЕР на ТЕЛК ви представя не за да удостовери здравословното си състояние, а по съвсем други причини, както знаете. Ако пък не знаете ще обясня.
От опит мога да кажа, че работодателите изискват медицинско, за да се презастраховат. В документа обикновено пише, че здравословното състояние на лицето позволява да заеме (еди-каква си) длъжност, което навежда работодателя на мисълта, че лицето няма да ползва болнични.
Работниците пък си правят медицински за работа и ги предават, защото чрез тях след време биха могли да доказват професионално заболяване и да се възползват от възможностите на закона в тази насока.