Ще се възползвам от темата за моя въпрос. Майката /трудов договор във фирма А/ ползва отпуск по бременност и раждане, т.е. първата година, Ако започне дейност като самоосигуряващо се лице във фирма Б и се осигурява само във фонд Пенсии, без ОЗМ, ще има ли право на пълното си обезщетение?