Здрваейте,
Как може да се докаже пред Бюрото по труда, че ООД не извършва дейност към определен момент? Това е във връзка с участието на единия от съдружниците по програма Младежка заетост, към която има изскавене, да не извършва стопанска дейност като търговец по смисъла на Търговския закон. Та, в този ред на мисли, ако съдружниците прекратят осигуряването си, и нямат наети лица по трудови правоотношения, както и отчетени приходи, то това достатъчно ли е? Какво друго бихте ме посъветвали?