Собственик на ЕООД , което се самоосигурява на високият процент . В дружеството няма назначен персонал . Към момента дружеството извършва дейност . Предстой излизане на собственичката на ЕООД в бременност и раждане . Може ли да има проблем с изплащането на болничните и съответно и майчинството .