Може би това "е работил и продължава да работи" има някакъв нюанс спрямо прекъсването?
На първо място в гугъл ми излезе този въпрос-отговор в системата на МТСП от 2010 г., възможно е да има други в обратния смисъл.
Въпрос: На 20.10.2010г. назначихме охранител,който е работил при нас до 2007г. като счетоводител.Трябва ли да му признаем професионалния опит до 2007 г.при начисляване на ДТВ по чл.12 от НСОРЗ.
Отговор: Съгласно чл. 12, ал. 1 от Наредбата за структурата и организацията на работната заплата (НСОРЗ) в сила от 01.07.2007 г., за придобит трудов стаж и професионален опит на работниците и служителите се заплаща допълнително месечно възнаграждение в процент върху основната работна заплата, определена с индивидуалния трудов договор. При определяне продължителността на трудовия стаж и професионалния опит, за които се изплаща допълнително трудово възнаграждение, работодателят отчита и трудовия стаж на работника или служителя, придобит в друго предприятие по смисъла на § 1, т. 2 от допълнителните разпоредби на Кодекса на труда на същата, сходна или със същия характер работа, длъжност или професия- чл. 12, ал.4 от наредбата. Условията, при които се зачита сходният характер на работата, длъжността или професията по ал. 4, се определят с колективен трудов договор на браншово равнище или с вътрешните правила за работната заплата в предприятието. Следователно, ако лицето се връща на същата работа няма пречка признатия трудов стаж до напускането да се признае за “трудов стаж и професионален опит” изцяло, ако това е отразено в правилата за работната заплата. МВ/