Трудов договор

Здравейте!
Работник работи по срочен трудов договор. Възможно ли е след като изтече срока да се прекрати и сключи нов по чл.67 във връзка с чл.70 със срок на изпитване?

И стига да е съобразен с чл. 68, ал. 3 и 4

Здравейте!
Работник работи по срочен трудов договор. Възможно ли е след като изтече срока да се прекрати и сключи нов по чл.67 във връзка с чл.70 със срок на изпитване?

Може с ДС да се премине към безсрочен, но не трябва да е изтекъл срока на договора.

Срокът за изпитване не можете да го включвате, щом вече е имало. Ако с Дс промените и длъжността, тогава може