6-часов работен ден при сумарно работно време

09.08.2023, 14:26 3043 5

09.08.2023, 14:26
Публикации: 6 / 1
Назначен съм на трудов договор за 6-часов работен при сумарно работно време. Работодателят ми удържа сумата за изработен половин час, когато прехвърля 6 часа за деня и сумата за 1 час, когато достигна 12 за деня. Отговорът е, че се удържа по половин час за всеки 6, защото това е времето за почивка. Време за почивка, обаче работният режим не позволява. Моля за компетентно мнение колко е законно това и как мога да го оспоря, ако е възможно?
#1 | 09.08.2023, 14:33
Публикации: 684 / 83
Ми длъжен е да осигури време за почивка. И вероятно за да излиза документално без проблеми, че си има време за почивка си ги удържа. Вие се договорете да ви ги пише бонус или повече часове или да ви дава по-голяма почивка.
винаги е хубаво да се разберете, инак сигнал инспекция по труда
#2 | 09.08.2023, 16:03
Публикации: 4607 / 786
Аз нещо не разбрах - реално работите 6 или 12 часа без прекъсване/почивка, а ви плаща за 5.5 и за 11.5 часа, така ли? Ако е така и отчита половиния час за почивка излиза, че работното ви време е 5.5, съответно 11.5 часа?
#3 | 09.08.2023, 16:16
Публикации: 6 / 1
Аз нещо не разбрах - реално работите 6 или 12 часа без прекъсване/почивка, а ви плаща за 5.5 и за 11.5 часа, така ли? Ако е така и отчита половиния час за почивка излиза, че работното ви време е 5.5, съответно 11.5 часа?
Точно така - 5 и половина вместо 6 или 11 вместо 12.
#4 | 10.08.2023, 09:56
Публикации: 1719 / 209
Погледнете чл.151 от КТ

Почивки в работния ден

Чл. 151. (1) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Работното време на работника или служителя се прекъсва с една или няколко почивки. Работодателят осигурява на работника или служителя почивка за хранене, която не може да бъде по-малко от 30 минути.
(2) Почивките не се включват в работното време.
(3) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г., изм. - ДВ, бр. 25 от 2001 г., в сила от 31.03.2001 г.) В производства с непрекъсваем процес на работа и в предприятия, в които се работи непрекъснато, работодателят осигурява на работника или служителя време за хранене през работното време.
https://lex.bg/laws/ldoc/1594373121
#5 | 10.08.2023, 11:05
Публикации: 3160 / 428
Така и трябва да бъде.
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група