Не зная къде сте го чели това и в какъв контекст, но:
- член 68, ал.1 , т.3 е "за заместване на работник или служител, който отсъствува от работа"
- прекратяването на ТД е по 325/1/5 "със завръщане на замествания на работа"
Няма никаква връзка с 45-дневния болничен. Щом работник отсъства и се налага да го заместите - замествате, като се върне замествания - прекратявате договора. Няма фиксиран срок