Уволнение на директор на Общинско предприятие

Вчера в 16:39 38 0

Вчера в 16:39
Публикации: 1 / 0
Здравейте, за пръв път пиша тук и имам следния въпрос:
от 15 г. съм директор на Общинско предприятие с договор по КТ. Преди 2 месеца кмета на общината промени Правилника на Предприятието в частта му, косаеща назначаването на директора. Общински съвет прие и гласува на сесия директорът да се назначава от кмета на общината за 3 г. след проведен конкурс.  Това е новото, гласувано в Правилника.
Въпросът ми е сега аз, като изпълняващ длъжността по кой чл. от КТ бих могла да бъда освободена/ уволнена, тъй като това е длъжност, която не е по закон обявена с конкурс и чл. 90 от КТ ме защитава мисля? Да, ще участвам в конкурса, когато бъде обявен, макар да зная, че е нагласен предварително за техния човек, а не за мен. Всъщност целта е да бъда махната аз от длъжността. Моля за Вашите съвети и мнения. Благодаря предварително.
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група