СОЛ, личен труд и Справка по чл.73 ал.6

Днес в 13:21 155 4

Днес в 13:21
Публикации: 161 / 4
От 01.01.2024год. СОЛ се самоосигурява във фирмата си (ЕООД) и получава възнаграждение за личен труд равно на дължимите осигуровки за месеца. Няма данък.
Осигуровките се плащат в следващия месец през фирмената сметка. За ноември през декември; за декември през ануари.
Какъв период трябва да посоча за Справката по чл.73 ал.6:
- 01.2024 - 12.2024 или
- 01.2024 - 11.2024?
#1 | Днес в 13:45
Публикации: 66 / 12
#2 | Днес в 13:49
Публикации: 161 / 4
Да, това е за трудовите договори, когато има плащания.
В моя въпрос няма реално плащане на заплата, а заплатата е равна на осигуровките и осигуровките се плащат следващия месец.
#3 | Днес в 14:00
Публикации: 12300 / 2306
В моя въпрос няма реално плащане на заплата, а заплатата е равна на осигуровките и осигуровките се плащат следващия месец.

На практика това, че сте задали в ТРЗ програмата да се удържат личните осигуровки от възнаграждението за личен труд не значи, че няма плащане, ако сумата е нула. От къде щяхте да ги прихванете тези осигуровки, ако нямахте задължението да изплатите личен труд ? И какво общо има времето за плащане на осигуровките. Иначе в посочената от HEROS LTD тема е ясно, че за Справката посочвате период 01.2024-12.2024, а при изготвянето и от ТРЗ програмата - този период, за който личният труд е платен в рамките на 2024.
#4 | Днес в 14:03
Публикации: 9827 / 1695
Данъкът е изискуем, когато са платени заплатите, а не осигуровките.
Аз бих включила възнаграждението за м.12 и бих приспаднала дължимите осигуровки за м.12.
А във ведомостта ще посоча, че възнаграждението за м.12 е "платено" на 30.12.2024

ПП Нали и ако заплатите по ТД,за м.12 се плащат през м.12, осигуровките се внасят м.01, но се приспадат при облагането с данък през м.12
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група