Осгиряване на лице,член на СД и работещ по труд.договор в същото предприятие

За дохода по ТД  - както за ТД
За дохода като съсобственик в СД  - като СОЛ. Поне така предполагам. Можете да проверите в КСО ,чл.4.
Не разбрах за СД ли става въпрос или за АД?

Ако е на граждански пак ще се плащат осигуровки, защото е осигурен и на друго основание освен ГД - не могат да бъдат "спестени" осигуровките.

да ,ще се плащат осигуровки ,но идеята е за възнаграждението като член на съвета на директорите да не се осигурява върху 885.лв,като по ДУК

Иначе - погледнете чл. 4, ал.1, т.7 и чл. 9, ал.3 от КСО за осигуряването на членовете на съвети на директорите, на управителни и надзорни съвети и контрольорите на търговски дружества, особено ако за това получават възнаграждение.
Според мен не е редно осигуровките да са само върху 100 лв, както и да оформяте като ГД изпълнението на задължения, породени от членството в съвета на директорите.

Възможността за самоосигуряване по реда на чл. 4, ал.3, т.2 от КСО предложих, като си мислех, че е член на съвета ан диресторите на същото дружество, в което е съсобственик.