Благодаря

Здравейте,
и аз имам въпрос относно условията на назначаване по чл. 114.
имаме служител назначен по чл. 114 за работа по 2 дни в седмица. Договорът е основен. (единствен към момента)
Въпросът ми е при това положение трябва ли да отразявам в трудовата книжка започването на работа при нас и ако "да" има ли някакви особености?

благодаря

Здравейте, служителка роди преди термина си. какви документи трябва да представя. благодаря предварително

Благодаря

Трудовото възнаграждение е едно и също както при 4-седмична, така и при 5-седмична работна седмица

Здарвейте на всички!

Имам нужда от помощ. Във фирмата назначиха човек по чл. 114 за работа по 2-часа на седмица.
Въпросът ми е в трудовата книжка какво трябва да напиша в полето дневно/месечно/трудово възнаграждание и да описвам ли по кой чл. от КТ е назначен служителя. Това му е единствен трудов договор.

Благодаря предварително

Благодаря

Здравейте! Майка иска да ползва отпуска за отглеждане на второто си дете. В момента ползва платен годишен отпуск след прекратяване на отпуската за отглеждане на дете до 2 год. Освен молба - заявление от майката до работодаля, и съответно удостверение от работодаля Приложение №6 и заповед за отпуска, други документи трябва ли да се изготвят и съответно трябва да се подават в НОИ?

Благоря

Здравейте!

Моля за помощ - на 11.03.2013 г. на ена служителка и приключва отпуската за отглеждане на дете до 2 г.
Въпросът ми е следния - тъй като тя иска да ползва ПГО за 2011 и 2012 г. преди да се върне на работа може ли от първия ден след прекратяване на отпуската за отглеждане на дете до 2 г. да излежне в ПГО т.е от 12.03.2013 г. и трябва ли да се подават документи в НОИ след изтичане на отпуската за отглеждане на дете?
Благодаря Ви предварително

Можете ли да ми кажете от къде мога да изтегля образец за тази декларация?
Благодаря предварително

здравейте! въпросът ми е свързан с документите за застъпващо се майчинство.
Служителката е бременна с второ дете, като в момента ползва отпуск за отглеждане на дете до 2 г.
На 6.3.12 ми предаде болничния лист, на следващият ден подадох заявление в НОИ за промяна в обстоятелствата. На 26.3.12 ще занеса болничният в нои. Въпросът ми е: трябва ли да предам и Заявление - декларация по чл. 54, защото в нои нищо не ми казаха за нея.