1
Благодаря!
2
За отзиви и предложения към КиК Инфо » Re: Празнични дни 2024 г
11.04.2024, 19:28да, дейността не е свързана с образованието
3
За отзиви и предложения към КиК Инфо » Празнични дни 2024 г
10.04.2024, 19:22Здравейте, реших да напиша относно празничните дни за 2024 г, според мен трябва да са 13,а не 14 /06.05 и Великден понеделник съвпадат като ден/,празниците са реално 14,но празничните дни,за които ще се начислява доп.възнагр.са 13.
4
Благодаря на всички!След много размисли и помощ от юриста ни днес успях да си отговоря как се изчислява.Вчера беше написано много точно и ясно от HEROS LTD,но четейки чл.19 не го разбирах правилно.
5
22 д*37,76=830.72 лв,ТРЗ програмата ми го начисл. на база м.09.2023 780/19=41.05 лв*22 д=903.1
Коя сума е вярната 830,72 или 903,1?
Коя сума е вярната 830,72 или 903,1?
6
Катя Крънчева
Публикации: 1957 / 1601
Счетоводни услуги
Администратор на сайта
Формула за изчисляване на платен годишен отпуск
Ако:
БМ - базов месец, последния месец, предхождащ отпуска, през който служителят е отработил най-малко 10 дни
ТМ - текущ месец, през който се ползва платения отпуск
То платеният отпуск е равен на:
{(Заплата за отработено времеБМ + доплащане за стажБM + добавки с постоянен характерБМ)/отработени дни БМ} * (дниБМ/дниТМ) * дни в отпуск ТМ
Формула за изчисляване на обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
Ако:
БМ - базов месец, последния месец, през който служителят е отработил най-малко 10 дни
То обезщетение за неизползван платен годишен отпуск е равно на:
{(Заплата за отработено времеБМ + доплащане за стажБM + добавки с постоянен характерБМ)/отработени дни БМ} * дни неизползван отпуск
Базов месец е м.08.2023 с 23 р.д
По моите сметки чл.224 - 764,06 лв/22 д/8 ч =4.24 лв часова ставка,пада под минималната 4,72 лв и може би затова програмата го увел.с коефициент,но тогава излиза,че обезщетението и реално ползване на ПО се изчисляват по един и същ начин/с коригиращ коефициент/.
Калкулаторът тук също го смята като мен - 764,06 лв.[/b]
Публикации: 1957 / 1601
Счетоводни услуги
Администратор на сайта
Формула за изчисляване на платен годишен отпуск
Ако:
БМ - базов месец, последния месец, предхождащ отпуска, през който служителят е отработил най-малко 10 дни
ТМ - текущ месец, през който се ползва платения отпуск
То платеният отпуск е равен на:
{(Заплата за отработено времеБМ + доплащане за стажБM + добавки с постоянен характерБМ)/отработени дни БМ} * (дниБМ/дниТМ) * дни в отпуск ТМ
Формула за изчисляване на обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
Ако:
БМ - базов месец, последния месец, през който служителят е отработил най-малко 10 дни
То обезщетение за неизползван платен годишен отпуск е равно на:
{(Заплата за отработено времеБМ + доплащане за стажБM + добавки с постоянен характерБМ)/отработени дни БМ} * дни неизползван отпуск
Базов месец е м.08.2023 с 23 р.д
По моите сметки чл.224 - 764,06 лв/22 д/8 ч =4.24 лв часова ставка,пада под минималната 4,72 лв и може би затова програмата го увел.с коефициент,но тогава излиза,че обезщетението и реално ползване на ПО се изчисляват по един и същ начин/с коригиращ коефициент/.
Калкулаторът тук също го смята като мен - 764,06 лв.[/b]
7
Здравейте,работник е освободен считано от 18.09.2023 г трябва да му се изплати чл.224-22 р.д.Предходният месец 08.2023 г има 14 отр.д - осн.РЗ 474,78 лв+ клас 11,39 лв=486.17 лв,от което следва 486,17/14 р.д=34.73 лв за ден,чл.224 22 д*34,73=764.06 лв.
ТРЗ програмата ми начисл. по вед.чл.224 за 22 д - 903,16 лв,което е РЗ по ТД 780/23 р.д БМ * 23/19 ТМ*22 д чл.224,не е включен и клас.
За обезщетение почл.224 не се прилага коригиращ коефициент,аз ли бъркам или програмата?
Благодаря Ви предварително!
ТРЗ програмата ми начисл. по вед.чл.224 за 22 д - 903,16 лв,което е РЗ по ТД 780/23 р.д БМ * 23/19 ТМ*22 д чл.224,не е включен и клас.
За обезщетение почл.224 не се прилага коригиращ коефициент,аз ли бъркам или програмата?
Благодаря Ви предварително!
8
Данъци и счетоводство » Re: Особености при отчитане на нощния труд
08.04.2020, 16:46Няма ли някой мнение по въпроса?
9
Данъци и счетоводство » Re: Особености при отчитане на нощния труд
08.04.2020, 11:21Здравейте,
имаме сключени трудови договори за полагането само на нощен труд - 35 ч седмично, работодателят решава да въведе сумирано отчитане на работното време. След като имат сключен договор само за нощен труд, могат ли да полагат и дневен /смените са от 19:00 до 07:00 ч/, или имат право да работят само в часовете от 22:00 ч до 06:00 ч?
имаме сключени трудови договори за полагането само на нощен труд - 35 ч седмично, работодателят решава да въведе сумирано отчитане на работното време. След като имат сключен договор само за нощен труд, могат ли да полагат и дневен /смените са от 19:00 до 07:00 ч/, или имат право да работят само в часовете от 22:00 ч до 06:00 ч?
10
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Запор върху заплата
16.07.2019, 17:16Благодаря,така мисля и да направя
11
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Запор върху заплата
15.07.2019, 15:37Благодаря,но търсех лично мнение!Говорих и с ЧСИ-то и то ми каза 1/3 от горницата,а не цялата сума!
Хубав ден!
Хубав ден!
12
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Запор върху заплата
15.07.2019, 11:27Никой ли няма мнение по въпроса?
13
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Запор върху заплата
15.07.2019, 11:00Въпросът е принципен,ако получава НРЗ-654 лв,колко трябва да му удържам,цялата горница над 560 лв,или 1/3,1/4 от нея,Ако удържа цялата сума,тогава с/без деца удръжката е една и съща и какъв смисълът на чл.446 от ГПК?
14
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Запор върху заплата
15.07.2019, 10:31Лице има наложен запор,но НРЗ-368 лв, е по малка от МРЗ,ЧСИ изпраща писмо,с което уведомява фирмата,че лицето се осигурява и по друг ТД- НРЗ 286 лв и трябва да се прави удръжка по запора.Въпросът ми е сумата на удръжката трябва да е цялата горница над МРЗ - 94 лв или 94 лв/3 или 4 в зависимост има ли деца?
Благодаря предварително!
Благодаря предварително!
15
да пенсионер за стаж-от МВР
16
Може ли да прекратя ТД на работещ пенсионер/пенсиониран на основание чл.69 от КСО-пенсионер от МВР/на основание чл.328 ал.1 т.10 КТ.Но той е пенсинер по осигурителен стаж,а не е достигнал възрастта?
Благодаря предварително!
Благодаря предварително!
17
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Проверка ИТ на обект в Дания
20.05.2016, 17:10Имаме разпореждане от ИТ Дания,да осигурим изготвянето на писмена оценка на трудовата безопасност и условия за здравето на работното място.Това би трябвало да го изготви от фирма/службата по трудова медицина/ в Дания,нали?
И ако е така,след като вече обекта там е приключен как може да ни се издаде?
И ако е така,след като вече обекта там е приключен как може да ни се издаде?
18
Данъци и счетоводство » Re: Данъчен номер на китайска фирма
14.03.2016, 16:16Здравейте,може ли някой да ми каже фактури от Китай на стойност до 30 лв в дневника по ДДС в коя клетка се отразяват?Благодаря Ви!
19
Благодаря за отговора и аз така си мислех,трябват предписания,за да мога да ги подам.
20
Неподадени Декл.1и 6 от м .Януари 2015 г до м.Април 2015 г включително,сега ако ги подам с електронен подпис ще ми ги приемат ли?