Здравейте. Искам да попитам при положение, че през м.07 имаме лице с отработен един ден, след което трудовото правоотношение е прекратено, то ще се води ли здраноосигурено за м.07?
Въпросът ми може би не е особено интересен, но не можем да се изясним с човека