Данъчно облекчение за доходи непревишаващи МРЗ - чл.22б ЗДДФЛ

04.11.2014, 16:33 13734 12

04.11.2014, 16:33
Публикации: 3 / 0
Привет на всички,
искам да поставя тази тема, тъй като съвсем скоро ще бъде на дневен ред, а няма никакви тълкувания и указания за момента.
Това е новият член 22б от ЗДДФЛ:

Данъчно облекчение за доходи, непревишаващи минималната работна заплата
Чл. 22б. (Нов - ДВ, бр. 109 от 2013 г., в сила от 01.01.2014 г.) (1) Физическите лица могат да ползват данъчно облекчение за доходи, непревишаващи минималната работна заплата, когато едновременно са налице следните условия:
1. лицето е придобило през годината само доходи по чл. 10, ал. 1, т. 1;
2. придобитите през годината доходи по т. 1 не превишават 12 месечни минимални работни заплати за съответната година.
(2) В доходите по ал. 1, т. 2 не се включва допълнителното месечно трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит за съответната година.
(3) Данъчното облекчение по ал. 1 е в размер на дължимия данък за доходите по ал. 1, т. 2, с изключение на доходите по ал. 2, придобити през течение на годината.
(4) Обстоятелствата и условията по ал. 1 се декларират от лицето в годишната данъчна декларация по чл. 50.

Според Вас какво е тълкуванието на "придобитите през годината доходи"- брутни или нетни?

#1 | 04.11.2014, 16:47
Публикации: 5498 / 373
Брутни, както и другите доходи по ЗДДФЛ :)
#2 | 04.11.2014, 17:35
Публикации: 3159 / 427
От сега ми става лошо като се замисля за тези бележки...
#3 | 06.11.2014, 16:20
Публикации: 15 / 0
Месечните добавки за деца имат ли се в предвид при определянето на на дохода?
#4 | 06.11.2014, 19:02
Публикации: 9721 / 1664
Не би трябвало.
#5 | 06.11.2014, 19:06
Публикации: 12229 / 2276
Месечните добавки за деца имат ли се в предвид при определянето на на дохода?

Чл. 22б. (Нов - ДВ, бр. 109 от 2013 г., в сила от 01.01.2014 г.) (1) Физическите лица могат да ползват данъчно облекчение за доходи, непревишаващи минималната работна заплата, когато едновременно са налице следните условия:
1. лицето е придобило през годината само доходи по чл. 10, ал. 1, т. 1;


Чл. 10. (1) В зависимост от източника видовете доходи по този закон са:
1. доходи от трудови правоотношения;


Детските добавки не са доходи от трудови правоотношения.
#6 | 06.11.2014, 19:12
Публикации: 9721 / 1664
Остава да кажеш, че тези, които получават детски, имат доход извън чл. 10, ал.1, т.1?
Нали детските не са облагаем доход по смисъла на ЗДДФЛ?

ЗДДФЛ
Чл. 13. (1) Не са облагаеми:
15. помощите и добавките от социално подпомагане, получени на основание на Закона за интеграция на хората с увреждания, Закона за закрила на детето, Закона за семейни помощи за деца или на друг нормативен акт, както и обезщетенията и помощите при безработица, получени на основание на нормативен акт;

т, че горния отковор е продиктуван единствено от логиката на закона. Тъй като законите не винаги са логични, пък и чл.22б е толкова недоизмислен... най-вероятно ще има някакни указания. После евентуално някои промени и нови указания...
Само да напомня нелогичния факт, вписан в ЗСПД, че при определяне на дохода за отпускане на детски се включват болнични, пенсии, стипендии и други необлагаеми доходии помощи
#7 | 06.11.2014, 19:15
Публикации: 12229 / 2276
Остава да кажеш, че тези, които получават детски, имат доход извън чл. 10, ал.1, т.1?


А ,нищо не казвам, просто цитирам закона , че става дума за доходи от трудови правоотношения и толкова. А детските нямат такъв характер. :smile1:
#8 | 06.11.2014, 19:47
Публикации: 12229 / 2276
ХХХХХ, забележката ти провокира някои мои разсъждения.

Дали в чл.22б се има предвид, че лицето следва да има доходи САМО от трудови правоотношения и никакви други / включително и детски добавки / или този член ще се прилага при доходи, имащи характер само на такива от трудови правоотношения независимо от получаваните / в частност за това питане / детски добавки ? Съгласна съм, че има нужда от допълнително разяснение идеята, която е вложил законотворецът, но личното ми мнение е, че независимо от получаването примерно на детски, които нямат характер на доходи по чл.10 ал.1 т.1 лицето следва да има право да се възползва от чл.22б, ако отговаря на неговите условия.
И да, вероятно ще има допълнителни разяснения по въпроса .
#9 | 06.11.2014, 20:03
Публикации: 12229 / 2276
Изглежда малко гледам телевизия.........
#10 | 07.11.2014, 09:33
Публикации: 110 / 6
По телевизията бяха споменали нещо, че всеки който е получил детски добавки и помощи за отопление и други няма да може да се възползва от връщането на данъка, защото ги смятят за доход и следователно се превишава МРЗ.
#12 | 22.12.2014, 14:31
Публикации: 1 / 0
Привет на всички,
искам да поставя тази тема, тъй като съвсем скоро ще бъде на дневен ред, а няма никакви тълкувания и указания за момента.
Това е новият член 22б от ЗДДФЛ:

Данъчно облекчение за доходи, непревишаващи минималната работна заплата
Чл. 22б. (Нов - ДВ, бр. 109 от 2013 г., в сила от 01.01.2014 г.) (1) Физическите лица могат да ползват данъчно облекчение за доходи, непревишаващи минималната работна заплата, когато едновременно са налице следните условия:
1. лицето е придобило през годината само доходи по чл. 10, ал. 1, т. 1;
2. придобитите през годината доходи по т. 1 не превишават 12 месечни минимални работни заплати за съответната година.
(2) В доходите по ал. 1, т. 2 не се включва допълнителното месечно трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит за съответната година.
(3) Данъчното облекчение по ал. 1 е в размер на дължимия данък за доходите по ал. 1, т. 2, с изключение на доходите по ал. 2, придобити през течение на годината.
(4) Обстоятелствата и условията по ал. 1 се декларират от лицето в годишната данъчна декларация по чл. 50.

Според Вас какво е тълкуванието на "придобитите през годината доходи"- брутни или нетни?




Здравейте, на страницата на НАП са публикувани новите образци на служебни бележки и в забележка 1 пише да се включат и доходите които са необлагаеми по чл. 24 ал 2 от ЗДДФЛ Прикачвам служебната бележка от сайта на НАП
http://www.nap.bg/news?id=1913
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група