Моля за помощ! Работник е назначен на 09.04.2014 ,ще бъде освободен на 29.04.2016 г.През 2015 г е бил 29 дни непл.отпуск, които зачитам за тр.стаж. През 2016г има 20дни непл.отпуск .Аз изчисявам,че рябва да му призная 8 дни за тр.стаж.Тоест от 09.04.2014 до 29.04.2016 тр.стаж е 2г.0м.20 дни-12дни= 2г.0м.8дни.Време,което не се признава за трудов стажкакъв период да пиша-04.01.-29.01.2016 е бил непл.отп.-това са 20 РД ?